5级

副教授

（1）具有大学本科及以上学历和、高校教师资格。

（2）副教授岗位工作十一年及以上。

（3）近三年年度考核为合格及以上。

（1）具有良好的品行，心理健康，为人师表，政治思想素质好。

（2）掌握学科教育教学理论，具有较高的教育教学技能及教科研能力。

（3）有良好的语言表达能力和文字综合能力。

（4）善于与学生沟通，对教学过程有较好的组织管理和协调能力。

6级

副教授

（1）具有大学本科及以上学历、高校教师资格。

（2）副教授岗位工作五年及以上。

（3）近三年年度考核为合格及以上。

（1）具有良好的品行，心理健康，为人师表，政治思想素质好。

（2）掌握学科教育教学理论，具有较高的教育教学技能及教科研能力。

（3）有良好的语言表达能力和文字综合能力。

（4）善于与学生沟通，对教学过程有较好的组织管理和协调能力。

8

级

讲师

（1）具有大学本科及以上学历、高校教师资格。

（2）讲师岗位工作十四年及以上。

（3）近三年年度考核为合格及以上。

（1）有良好的师德，心理健康，为人师表，政治思想素质好。

（2）具有比较扎实的理论基础和专业技能，熟练掌握本学科教学方法和技能，具有较强的教科研能力。

（3）有良好的语言表达能力和文字综合能力。

（4）善于与学生沟通，对教学过程有较好的组织管理和协调能力。

9级

讲师

（1）具有大学本科及以上学历、高校教师资格。

（2）讲师岗位工作五年及以上。

（3）近三年年度考核为合格及以上。

（1）有良好的师德，心理健康，为人师表，政治思想素质好。

（2）具有比较扎实的理论基础和专业技能，熟练掌握本学科教学方法和技能，具有较强的教科研能力。

（3）有良好的语言表达能力和文字综合能力。

（4）善于与学生沟通，对教学过程有较好的组织管理和协调能力。

9级

工程师

（1）具有大学本科及以上学历、高校教师资格。

（2）工程师岗位工作五年及以上。

（3）近三年年度考核为合格及以上。

（1）具备良好的专业技术水平和较强的专业化服务能力，具备较强的开发应用能力和技术推广能力。

（2）具备良好的综合素质，能熟练应用计算机。

（3）有较强的事业心、责任心，职业道德高尚，有勇于开拓的精神。

（4）具备良好的沟通能力和团队精神，具备较强的组织、协调和项目管理能力。

9级

会计师

（1）具有大学本科及以上学历和会计资格。

（2）聘任会计师五年及以上。

（3）直接从事财务工作五年以上。

（4）近三年年度考核为合格及以上。

（1）具备良好的综合素质和专业基础，熟悉财务管理法律法规制度。

（2）具备较强的财务电算化应用能力。

（3）有较强的事业心、责任心，职业道德高尚。

（4）具备良好的沟通能力和团队精神。

11级

助教

（1）具有大学本科及以上学历，高校教师资格。

（2）助教岗位工作四年及以上。

（3）近三年年度考核为合格及以上。

（1）有良好的师德，心理健康，为人师表，政治思想素质好。

（2）具有比较扎实的理论基础和专业技能，掌握本学科教学方法和技能，具有一定的教科研能力。

（3）有良好的语言表达能力和文字综合能力。

（4）善于与学生沟通，对教学过程有较好的组织管理和协调能力。

说明： 同一等级任职基本条件以聘任年月为先；

       若聘任年月相同，以参加工作年月为先；

       若参加工作年月相同，以出生年月为先。